Perfiles


DEL DIRECTIVO
  • Guía y  asesor.
  • Coordinador de acciones institucionales.
  • Gestor
  • Promotor de acciones.
  • Crítico, al momento de tomas de decisiones.
  • Saber fomentar el trabajo en equipo
  • Capaz de: impulsar, no imponer, proponer, no exigir.
  • Brindar ayuda en la gestión de conflictos.
  • Acompañar y sostener la tarea de los subgrupos de trabajo, proveyendo los recursos necesarios.
  • Organizador de reuniones de trabajo rica en producción.
  • Constituirse en un negociador, facilitando el dialogo.
  • Dispuesto a escuchar, pensar, actuar y asesorar.

DEL ALUMNO
  • Creativo, expresivo en todo su ser.
  • Curiosos de expectativas, y capaces de resolver situaciones simples.
  • Independientes, atentos, y
  • Personas únicas, singulares y trascendentes.
  • Protagonistas.
  • Críticos, creadores, curiosos y activos.
  • Capaces de desarrollar plenamente sus capacidades cognitivas, sociales, prácticas, éticas.
  • Con derechos a un proceso formativo integral y permanente.
  • Guiados por los valores de vida, libertad, verdad, paz, solidaridad, tolerancia, igualdad y justicia, a través del amor.

DEL DOCENTE
  • Innovador, de nuevos recursos.
  • Integrador, de grupos sociales.
  • Abierto al cambio.
  • Competente en aspectos vinculados con el desarrollo personal, socio-comunitario y de la expresión
  • Dispuesto al perfeccionamiento y capacitación sobre la actitud crítica y democrática.
  • Crítico y coherente en sus acciones, intercambiando acciones
  • Paciente, tolerante, compañero, en el trabajo en grupo.
  • Capaz de resolver diferentes situaciones problemáticas en la sala y en su entorno.
  • Participativo en las actividades organizadas por la institución.
  • Conocedor de normas vigentes en la actualidad, respetuoso de sus acciones y el valor del trabajo compartido.